Аренда Google может оказаться убийцей

Google объявил о новом инструменте подбора персонала под названием «Нанимать», который нацелен на то, чтобы помочь малому и среднему бизнесу более эффективно нанимать новых сотрудников, и, судя по всему, LinkedIn и подобным, похоже, будет нелегко на рынке.

Ранее в этом году Google включил функцию поиска работы в своей поисковой системе. Google Hire опирается на него и добавляет к существующим приложениям компании G Suite.

Миллионы компаний и частных лиц по всему миру используют Gmail для своих нужд, а возможность синхронизации Hire делает весь процесс с другими приложениями, такими как Gmail и Календарь, предоставляя рекрутерам следующие три преимущества:

• Общение с кандидатами в Gmail или Hire во время синхронизации электронной почты на обеих службах.
• Планирование интервью и информирование интервьюера об этом с помощью синхронизации приложения Календарь, предлагаемой Google Hire. Приложение автоматически включает такие данные, как контактная информация кандидатов, а также полное расписание интервью с интервьюером непосредственно в приложении «Календарь».
• Приложение Hire переносит данные кандидата в Google Sheets, упрощая анализ и визуализацию данных.

«Не секрет, что привлечение лучших специалистов является ключевым фактором успеха в бизнесе. С помощью найма вы сможете легко находить таланты, строить крепкие отношения с кандидатами и эффективно управлять процессом собеседования », - заявил Google.

Подробнее в новостях: так Google убивает навязчивые приложения на Android

Google Hire не требует от кандидатов или компаний изучать некоторые новые инструменты, скорее, он основан на возможностях существующих приложений G Suite.

С приходом Google на рынок рекрутинга, в котором участвуют многие глобальные, а также национальные игроки онлайн, конкуренция обострится, поскольку более 3 миллионов предприятий используют Gmail и другие приложения G Suite, а возможности синхронизации Hire могут означать, что они отойдут от своих нынешних возможность подбора персонала для Google.