Car-tech

Доход Tata, прибыль растет на фоне роста спроса на аутсорсинг

osito gomi version completa en español

osito gomi version completa en español
Anonim

Крупнейший в Индии аутсорсер, Tata Consultancy Services (TCS), продемонстрировал значительный рост выручки и прибыли в долларах США и рупии в квартале, закончившемся 30 июня, поскольку спрос на услуги оффшорного аутсорсинга подскочил.

В четверг компания сообщила, что ее доходы выросли в долларах на 21% до 1,8 млрд. долл. США, а прибыль выросла на 29% до 403 млн. долл. США по сравнению с прошлым годом.

Результаты соответствуют US GAAP (общепринятые принципы бухгалтерского учета).

«Мы видим очень хорошая среда спроса во всех вертикальных отраслях », - сказал генеральный директор и управляющий директор компании Чандрасекаран на пресс-брифинге в Мумбаи, который также был веб-трансляцией. Компания подписала 10 крупных сделок в этом квартале и в настоящее время проводит еще 15 крупных сделок, добавил он.

Рынок аутсорсинга находится на поправке, но большая часть бизнеса по-прежнему состоит в основном из небольших проектов, которые были отложены из-за более жестких по оценкам аналитиков.

TCS и другие индийские аутсорсисты столкнулись с увеличением количества сотрудников, так как наем индийского персонала поднялся после затишья в прошлом году. Сохранение персонала является главным приоритетом для TCS, сказал Чандрасекаран.

В течение квартала компания повысила заработную плату индийского персонала в среднем на 10 процентов, при этом в текущем квартале ожидается большее увеличение, поскольку в этом месяце планируется продвигать некоторых сотрудников. Заработная плата сотрудников за рубежом увеличилась с 2 до 8 процентов. Потери персонала в четвертом квартале по-прежнему выросли до 13,1 процента с 11,5 процента в прошлом году.

Компания увеличила свою цель найма на финансовый год, заканчивающийся 31 марта 2011 года, до 40 000 с 30 000 человек, чтобы удовлетворить рост бизнеса и уровень сокращения, которая достигла 20 процентов в бизнесе аутсорсинга бизнес-процессов.

В этом квартале компания добавила 3 ​​271 сотрудника, общая численность персонала составила 163 700.

TCS, как и второй по величине внешний аудитор в Индии, Infosys Technologies, также увидела доходы от Европа снижается как процент от общего дохода, из-за долгового кризиса в некоторых странах континента. Доходы от Европы снизились до 24 процентов от общей выручки с 28 процентов в прошлом году.

Infosys сообщила во вторник о сильном росте выручки за квартал, но рост прибыли замедлился в долларовом выражении и был отрицательным в рупии из-за колебаний валютных курсов и увеличение заработной платы в течение квартала.

Восстановление со стороны индийских аутсорсеров, особенно нормы прибыли, возможно, не будет устойчивым в течение следующих трех-пяти лет, по мнению аналитиков. Клиенты консолидируют и сокращают количество поставщиков, предоставляющих им услуги, и, вероятно, будут обсуждать более низкие ставки с оставшимися поставщиками из-за увеличения объема бизнеса, сказал Джиммит Арора, директор по исследованиям в сфере разведки в Everest Group.

As Индийские аутсорсеры нацеливают бизнес США на критические сектора, такие как правительство и здравоохранение, и посмотрите на услуги с добавленной стоимостью, им придется создавать крупные операции по доставке на целевые рынки, такие как США, сказал Арора. Наем квалифицированного местного персонала, обладающего сильными знаниями о бизнесе в США, потребует от индийских аутсорсеров платить зарплату намного выше, чем в Индии, что приведет к дальнейшему сокращению прибыли, сказал он. По словам Ароры, старая модель отправки персонала из Индии не будет работать.