Начинают ролл в Yahoo

В качестве книжного в бурный год Yahoo начала раздавать розовые сползания примерно 1500 сотрудникам, действуя на более раннем объявлении о том, что до конца года он сократит не менее 10 процентов своих сотрудников.

«По крайней мере» часть объявления оставил открытым вопрос о том, сколько людей будет отпущено, но Yahoo подтвердила в среду, что это будет на 10 процентов меньше, чем около 15 000 сотрудников.

«Лучшее выравнивание затрат с доходами сейчас и в будущем является неотъемлемой частью Стратегия Yahoo для достижения конкурентоспособности с учетом нынешнего экономического спада и позиционирования нас для роста, когда экономика усиливается », - говорится в заявлении Yahoo.

[Читать дальше: Лучшие телевизионные потоковые службы]

Снижение штата является частью план, призванный сократить расходы на сумму более 400 млн. долл. США на в годовом исчислении. «Это часть постоянных усилий по формированию культуры эффективности и стоимостной дисциплины», - говорится в заявлении.

Когда он объявил об увольнениях в октябре, Yahoo также заявила, что планирует сэкономить деньги, переместив операции в места, где это дешевле вести бизнес, консолидировать свою недвижимость, улучшать закупки и добиваться повышения эффективности своей технологической платформы.

У пострадавших сотрудников будут поддерживаться пакеты выходных пособий и другие услуги. Этот раунд увольнений является вторым в этом году для Yahoo, который сократил на 1000 рабочих мест в феврале.

Yahoo начала 2008 год с большими надеждами на поворот, после того, как один из основателей Джерри Янг занял пост генерального директора Terry Semel в июне 2007 года.

Ян пообещал восстановить преимущество инноваций Yahoo и увеличить свои финансы, но, несмотря на введение ряда амбициозных бизнес-и технологических инициатив, он не смог достичь ожидаемых результатов.

В прошлом месяце Ян объявил о своем намерении отказаться от должности генерального директора, как только будет найдена замена, хотя он останется членом совета директоров и получит титул «Chief Yahoo».

Год был отмечен попыткой Microsoft приобрести корпоративную мыльную опера Yahoo, чья последняя глава еще не написали.

Ян подвергся громкой критике со стороны крупных акционеров Yahoo и влиятельных финансовых аналитиков за, по их мнению, его нежелание честно относиться к предложениям Microsoft.

Теперь акции Yahoo находятся в гораздо худшей форме, чем в начале года, и его финансовые результаты были разочаровывающими.

В среду крупный акционер Yahoo Ivory Investment Management LP призвал правление Yahoo продать рекламный бизнес поисковой системы компании Microsoft, сообщает The Wall Street Journal. На прошлой неделе генеральный директор Microsoft Стив Балмер сказал, что разработка рекламного объявления с Yahoo должна быть выполнена раньше, чем позже.

После того, как Microsoft отказалась от своей заявки на покупку всего Yahoo в мае, она вернулась с предложением купить Yahoo поиск бизнес, но Yahoo также отклонил его. Вместо этого Yahoo сократила рекламную кампанию с Google, которая была меньше по объему. Эта сделка рухнула после того, как стало ясно, что правительство США будет оспаривать это на антимонопольных основаниях.

На технологическом фронте Yahoo приступила к долгосрочным и сложным проектам в области социальных вычислений, чтобы догнать таких соперников, как Facebook, MySpace и Google.

Однако большое видение Yahoo в том, что он является лучшим выбором для веб-разработчиков и пользователей Интернета, как указано в его проекте Open Open Open, далеко не реализовано.

Если вы увидите постоянный поток высокопоставленных чиновников добровольно для более зеленых пастбищ в этом году, есть вопросы о том, имеет ли Yahoo достаточно глубокую скамью талантов для своевременного выполнения этих проектов.

Конечно, раунды увольнения столь же значительны, как и тот, который проводится прямо сейчас, не помогают наблюдателям чувствуйте себя более уверенно.